Mitarbeiter (d/m/w) für Tourismus und Stadtmarketing
Die Residenzstadt Celle -Fachdienst Öffentlichkeitsarbeit und Tourismus- sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei
Mitarbeiter (d/m/w) für Tourismus und Stadtmarketing
Sie sind durchsetzungsstark und erfahren, um neue Marketingstrategien für den Tourismus und das Stadtmarketing zu entwickeln und durchzusetzen?
Sie bringen Celle als Reiseziel und Lebensmittelpunkt mit relevanten Kampagnenthemen zukunftsorientiert und engagiert weiter voran.
Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die erfahren unternehmerische Interessen und verwaltungsbezogene Notwendigkeiten zusammenführt?
Dann bieten wir Ihnen
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Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden und eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit 30 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung.
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tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD, die nach den individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 3.787 € bis 5.220 €€ bei Vollzeit und bei Teilzeit mit 30,0 Wochenstunden von 2.913 € bis 4.015 € € brutto umfasst.
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leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.
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neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld.
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als familienfreundlicher Arbeitgeber grundsätzlich eine flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
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umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung.
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eine qualifizierte und verlässliche Betreuungsmöglichkeit für unter dreijährige Kinder in der städtischen Krippe „Trollecke“ direkt am Neuen Rathaus.
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Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung, etc.
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Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“.
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Angebot des Deutschland-Tickets als personalisiertes Jobticket
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Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut.
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flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand.
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Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
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Entwickeln und Gestalten zielgruppengerechter Marketingstrategien & -planungen sowie die spätere Umsetzung von Kampagnen (auch gemeinsam mit Agenturen)
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Erstellen von Content für die relevanten Kommunikationskanäle und -medien (Print und Online) insbesondere PR, Webseite und Social Media (Tourismus und Weihnachtsmarkt). Maßnahmen zur Reichweitensteigerung
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umfassende Betreuung der hauseigenen Printmedien (Celle. Dein Zuhause), von der Redaktion über den Druck bis hin zur Auslieferung
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Entwickeln/Weiterentwickeln von Kommunikationsstrategien, innerhalb des Teams Tourismus und Stadtmarketing zuständig für alle kommunikativen Belange als Ansprechpartner für Tourismusthemen und Stadtmarketinginhalte extern und intern
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Schnittstelle zur Fachdienstleitung bei Beantwortung von Presseanfragen die genannten Bereiche betreffend
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Konzeption von relevanten Kampagnenthemen, Entwickeln von Marketingkampagnen (online/offline) zur Steigerung der Markenbekanntheit, Neukundengewinnung (Reisende/Neubürger) und Bestandskundenbindung u.a. Bürger (d/m/w) zu Botschaftern machen
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Handlungsfelder erkennen und Schaffen kommunikativer Lösungen zur Stärkung der Marke Stadt Celle als Reiseziel und Lebensmittelpunkt
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Umsetzung und Weiterentwicklung eines regelmäßigen Newsletters Tourismus
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strategische Marketingplanung, Marktanalysen, Angebotsentwicklung sowie Durchführung von Marketingaktivitäten
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Onlinemarketing: Website Content-Pflege, Contentbearbeitung von Datenbanken, Pflege und Wartung von Onlineplattformen, Social Media-Marketing
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Koordination der Maßnahmen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Social Media
Über uns:
Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger.
Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt!
Darauf kommt es uns an:
Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Tourismus.
Es können sich auch Personen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Ausbildung mit touristischem Schwerpunkt (d/m/w) bewerben, wobei die Eingruppierung in diesem Fall in die Entgeltgruppe 9b TVöD erfolgt, sofern keine 20-jährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst vorliegt.
Darüber hinaus ist das Beherrschen der deutschen Sprache auf Sprachniveau C 1 erforderlich.
Außerdem erwarten wir:
Fachliche Kompetenz:
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gute MS-Office-Kenntnisse
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Medienaffinität und sicherer Umgang mit den gängigen Social Media Kanälen
Soziale Kompetenz:
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ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit und in unterschiedlichen Interessenlagen, Verständnis für unterschiedliche Akteurinnen und Akteure
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Durchsetzungsvermögen, Verhandlungskompetenz und Empathie
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Teamfähigkeit
Methodische Kompetenz:
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selbstständige, proaktive, gestalterische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Persönliche Kompetenz:
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hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
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hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative sowie Kreativität
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Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden und am Wochenende
Haben Sie Lust bekommen, das Team der Stadtverwaltung Celle zu unterstützen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 16.10.2024. Mit der Bewerbung sind ein aktuelles Zeugnis bzw. eine aktuelle Beurteilung sowie das Einverständnis für die Einsichtnahme in die Personalakte vorzulegen.
Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Frau Crolly, Tel.: (05141) 12-1601.
Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Klaus, Tel.: (05141) 12 -1142 zur Verfügung.
Die Stadt Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht im Bereich dieser Entgeltgruppe, bezogen auf die gesamte Stadtverwaltung, besonders zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Männern besonderes Interesse.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.
Die Stadt Celle ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Unter www.celle.de erhalten Sie Infor-mationen über Bauen und Wohnen, Kinderbetreuung sowie Schule, Arbeit und Freizeit in der modernen Residenzstadt.
